昨日，市人社部門舉辦為企服務暨馬鞍山市省級博士后科研工作站線上業務培訓活動。記者從活動中獲悉，近年來，我市持續優化人才政策機制，著力建設引才用才平臺，營造人才服務良好環境，已累計建成博士后科研工作站43個，總數居全省前列，其中，國家級博士后科研流動站2個，國家級博士后科研工作站16個，省級博士后科研工作站25個。
博士后科研工作站是吸引集聚青年科技人才、促進產才融合的有效載體。近年來，我市不斷提升服務水平，規范管理制度，加強博士后科研工作站載體建設，擴大招收規模，將博士后科研工作站打造成為企業創新發展的“主引擎”、引才聚智的“聚寶盆”、高質量發展的“加油站”。同時，積極支持具有省級以上研發平臺、高水平研究隊伍、技術水平處于行業領先、與高校有密切產學研聯系的高新技術企業開展設站申報，并為博士后科研工作站設站單位提供一系列優惠政策舉措。目前，對經省備案的國家級和省級博士后科研工作站，市財政分別給予30萬元、15萬元設站獎勵。對設站單位給予每年5萬元工作經費資助，對博士后科研項目擇優給予5萬-10萬元資助，對在站博士后給予每人每年5萬元生活補助。博士后工作經費納入市人才專項資金支出。近三年來，我市共獲得省人社廳博士后研究人員生活補助520萬元，科研項目經費資助129萬元。市本級累計兌現博士后科研工作站設站獎勵60萬元、工作經費188萬元、博士后研究人員生活補助616萬元、科研項目經費資助104萬元。這些政策極大調動了博士后研究人員的創新創業積極性。
“如今，博士后科研工作站已成為我市人才工作的一張‘金名片’，對有效激發青年人才創新創業活力、推進區域產業轉型升級具有重要意義。”市人社局相關負責人介紹，經過多年發展，我市博士后科研工作站載體建設實現了區域設站全覆蓋，目前，我市各縣區、開發園區和主要戰略性新興產業企業都設有博士后科研工作站。博士后科研工作站的設立，為企業解決了許多關鍵技術難題，取得了一批科研成果和顯著經濟效益。
目前，我市博士后科研工作站常年在站人數達70人以上。博士后研究人員在站期間，充分發揮其在科技創新、技術攻關方面的帶頭作用，積極開展技術研究，形成了一批專利和知識產權，多名博士后研究人員在站期間獲得國家自然科學基金、中國博士后科學基金、省部級科技進步獎、省級科研項目經費資助等，多項科研成果應用于生產實際，為我市企業轉型發展提供了不竭的動力。
記者 廖嵐鈞 通訊員 張儷允
